2025年4月11日下午,医学部在守慧楼911会议室召开2025年毕业生就业工作推进会。医学部党委书记殷涛、执行主任许兴智以及就业工作领导小组成员、学生工作办公室、本科教学办公室、研究生工作办公室相关职能部门负责人、各二级学院教学秘书、毕业生辅导员及班主任等30余人出席会议,会议由党委副书记王嘉蔚主持。 
会议伊始,党委副书记王嘉蔚首先传达学习了教育部“就业服务提质年”专项行动方案及广东省教育厅关于做好高校毕业生就业创业工作的指导意见,强调要全面落实就业优先战略,构建“招生-培养-就业”全链条联动机制。同时,通过详实的数据图表展示,系统分析了2024届毕业生总体就业情况和近三年毕业生就业结构性特征,为制定新一届就业工作部署提供有效依据。 
在经验分享环节,医学部副主任、生物医学工程学院院长陈昕教授通过“产学研用”四维联动的典型案例,展示了与深圳市生物医药龙头企业共建“订单式”培养模式的成功实践;同时,充分发挥校友会功能,链接校友资源,实现岗位开发和资源拓展,为各学院提供了可复制的经验样本。 医学部执行主任许兴智在讲话中提出四个“精准”要求:精准对接粤港澳大湾区健康产业需求,精准开展附属教学医院岗位资源链接,精准实施学生就业困难群体帮扶,精准推进就业质量跟踪。他强调要发挥医学学科优势和粤港澳大湾区地域优势,在智慧医疗、精准医学等新兴领域开拓就业岗位资源。 党委书记殷涛以“三个强化”部署重点工作:强化党建引领构建就业共同体,就业工作是评价人才培养质量的重要指标之一,需要学部各职能部门、各学院协同联动共同发力;强化校企协同打造就业蓄水池,各领导班子成员、任课教师带队组织开展访企拓岗促就业行动,尤其是要加强与深圳周边城市医疗系统的人才培养单位合作;强化人工赋能智慧化就业机制,要因时而进学习新技术,为毕业生提供更精准更高效的就业指导服务,全力促进毕业生高质量充分就业。 本次推进会系统梳理了毕业生就业工作的时间表、路线图,建立了“学部统筹、学院跟进、全员参与”的三级联动机制,为做好2025届毕业生就业工作奠定了坚实基础。医学部将以此次推进会为契机,加强全员育人合力,完善毕业生“一人一档、一人一策”工作手册,推动技术应用,深化校企合作,为2025届毕业生高质量充分就业保驾护航。 |